THY kabin memuru alımı başvurusu 2024 için beklenen açıklama geldi. Dünyanın en çok noktasına uçan havayolu şirketi olan Türk Hava Yolları (THY), deneyimsiz kabin memuru alımı yapacağını duyurdu. Bayan ve erkek olmak üzere Kabin Memuru olarak yer almak isteyen adaylar ilana yalnızca internet ortamındaki Türk Hava Yolları meslek sitesi “kariyer.thy.com” üzerinden müracaatlarını yapacaklar. THY deneyimsiz kabin memuru alımı kuralları ortasında en az lise mezunu olma ve uygun derecede İngilizce bilme şartı aranacak. Uzunluk ve kilo kaideleri da müracaatlarda değer arz edecek. Pekala, THY kabin memuru alımı ne vakit, müracaat kaideleri neler? İşte, THY kabin memuru 2024 alımı müracaat ayrıntıları.
THY KABİN MEMURU ALIMI NE VAKİT?
Kabin memuru adayları için açılan Take-Off Kabin ilanı kapsamında en az lise mezunu, 01.01.1982- 31.12.2004 tarihleri ortasında doğanlar THY’ye müracaat yapabilecek. Kıymetlendirme süreçlerinde başarılı olanlar, ‘Kabin Memuru Adayı’ unvanıyla işe başlatılıp İstanbul-Florya’daki Türk Hava Yolları Uçuş Akademisi’nde yaklaşık 2 aylık eğitime katılacak. Eğitimi muvaffakiyetle tamamlayan adaylar, eğitim sonrası “Kabin Memuru” unvanıyla, vazife yeri İstanbul olacak formda uçuş misyonlarına başlayacak. Bu doğrultuda açılan Take-Off Kabin ilanına müracaatlar ve başka açık durumlara meslek.thy.com adresinden gerçekleştirilecek.
BAŞVURULAR NE VAKİT YAPILACAK?
•Yukarıdaki ilan şartlarını taşıyan adayların, ilana yalnızca internet ortamındaki Türk Hava Yolları meslek sitesi “kariyer.thy.com” üzerinden başvurmaları gerekmektedir.
•Yukarıdaki ilan şartlarını taşımayanların ve internet başvurusu dışında rastgele bir halde müracaat yapanların başvurusu kabul edilmeyecektir.
•İlan, kâfi müracaat sayısına ulaşılana kadar yayında kalacaktır.
THY KABİN MEMURU ALIMI KURALLARI NELER?
Genel Koşullar
•T.C. vatandaşı olmak (Mavi kart sahibi olanlar müracaat yapabilir.)
•01/01/1982 ile 31/12/2004 tarihleri ortasında doğmuş olmak
•En az lise mezunu olmak
•İyi derecede İngilizce bilmek (İkinci yabancı lisan tercih nedenidir.)
•Adli Sicil Kaydı ve İsimli Sicil Arşiv Kaydı bulunmamak
•Daha evvel Türk Hava Yolları ve iştirakleri ile başka iş yerlerinden fesih, devamsızlık, sıhhat yahut disiplinsizlik üzere nedenlerle ayrılmamış olmak
Fiziksel Şartlar
•Kadınlar için 160-180 cm. ortası, erkekler için 170-190 cm ortası boya sahip olmak (Boy-kilo endeksine uygun olmalıdır.)
•Vücudun görünecek yerlerinde dövme, piercing ve yara/yanık/leke gibisi kalıcı iz bulunmamak (Bu mevzudaki görselimizi incelemek için lütfen tıklayınız. Görselde belirtilen beyaz renkli bölgelerde dövme, piercing ve yara/yanık/leke gibisi kalıcı iz bulunmaması gerekmektedir.)
•Kabin Memurluğu, üniforma kullanımı gerektiren bir meslek olup Türk Hava Yolları’nda Kabin Takımı üyeleri, yürürlükte olan “Kabin Takımı Üniforma Kullanımı ve Temsil El Kitabı” doğrultusunda misyon yapmakla yükümlüdür. Üniforma kullanımına ait bilgi vermek üzere oluşturulan görselimizi incelemek için lütfen tıklayınız.
*Boy-kilo ölçümleri, Türk Hava Yolları yahut Türk Hava Yolları’nın belirleyeceği kurum/kuruluş tarafından yapılmaktadır.
Sağlık Koşulları
•Değerlendirme süreçlerinde başarılı olan adaylarımızdan işe başlama basamağında Sivil Havacılık Genel Müdürlüğünce (SHGM) yetkilendirilmiş Havacılık Tıp Merkezlerinden sıhhat durumlarının uçuşa uygun olduğuna dair rapor almaları istenecektir.
•Türk Hava Yolları işyeri tabipleri, “İşe Giriş Muayenesi” sırasında (SHGM yetkili Havacılık Tıp Merkezinden verilmiş uçuşa uygun olduğuna dair rapor olsa bile) Türk Hava Yolları iç prosedürleri çerçevesinde ek tetkik ve muayene yaptırılmasını isteyebilir.
•Türk Hava Yolları, belirlemiş olduğu işe giriş sıhhat şartları çerçevesinde (SHGM yetkili Havacılık Tıp Merkezi’nden verilmiş uçuşa uygun olduğuna dair rapor olsa bile) adayın işe başlatılıp başlatılmayacağına karar verme hakkına sahiptir. Aday, işe başlatılmaması halinde rastgele bir hak savında bulunamaz.
•Adaylar, işe giriş muayenesi sırasında tıbbi özgeçmişi hakkında (ilaç kullanımı, ameliyat, doğumsal bozukluklar, kas-iskelet sistemi rahatsızlıkları, böbrek taşı, yaralanmalar vb.) gerçek beyanda bulunmak zorundadırlar.
•Adayların tıbbi özgeçmişleri işe giriş muayenesi sırasında değerlendirilmekte olup tıbbi özgeçmişte gizlenen datalar tespit edilebilmektedir. Zımnî bilgi tespiti halinde bu bilgiler açtırılmadan muayene süreçlerine devam edilmeyecektir.
•Adaylar işe başladıktan sonra tıbbi özgeçmişinde beyan etmediği işe alım sıhhat kriterlerine uymayan hastalık teşhis ve/veya bulgusu tespit edilmesi durumunda uygulanacak idari sürece dair rastgele bir hak talebinde bulunamazlar.
•Türk Hava Yolları’nda Kabin Memuru olarak vazife yapmaya pürüz teşkil eden sıhhat şartları hakkında detaylı bilgi almak için lütfen tıklayınız.
•Erkek adaylarımız için; askerlikten muaf olma nedeni, “Türk Hava Yolları Kabin Memuru Olmaya Mani Teşkil Eden Hastalıklar Listesi”nde yer alan hastalıklardan rastgele biri olan adaylarımızın müracaat süreçleri olumsuz sonuçlanacaktır.
Kabin Memuru Adayı Kıymetlendirme Süreçleri
•Online İngilizce Testi
•Online Evrak Kontrolü
•İngilizce Mülakatı (Yüz yüze ve/veya online görüntü olarak uygulanabilir.)
•Online Envanter Uygulaması
•Dövme/Yara izi Denetimi ve Boy-Kilo Ölçümü
•Kurul Mülakatı
(Gerek duyulması halinde kıymetlendirme basamaklarında değişiklik yapılabilir.)Dövme/Yara izi Denetimi ve Boy-Kilo Ölçümü ile Heyet Mülakatı basamakları, İstanbul-Florya’da bulunan Türk Hava Yolları İnsan Kaynakları Kıymetlendirme Merkezi’nde gerçekleştirilecektir.
